CINISMO EN ESTADO PURO.

CÍNICO: Que actúa con falsedad o desvergüenza descarada.

                 Sinónimos: desvergonzado, caradura, desfachatado.

 A la inmensa mayoría de vosotros se os habrá venido a la mente una palabra nada más leer esta definición y aunque no soy Rappel seguro que la adivino: ALSA.

Es acojonante como una Empresa tan grande y reconocida pueda aglutinar todos y cada uno de los adjetivos anteriormente citados y empezamos a poner ejemplos para que el público que nos lee saque sus conclusiones:

SEGURIDAD:

Todos sabemos lo que se vanagloria la Empresa con esta palabra a través de comunicados y demás inventos cuando la realidad es que esto es más falso que un euro con la cara de Popeye.

Tenemos una flota que se cae a pedazos, coches que no sirven ni para un desguace, averías que no se solucionan aunque hagamos mil partes, cientos de problemas que se plantean en los Comités de Seguridad y Salud y que se eternizan en el tiempo o acaban en la Inspección de Trabajo, etc……

Si nos negamos a llevar un bus que no está en condiciones la respuesta que nos dan nuestros superiores es siempre la misma ¨es lo que hay o haz un parte de incidencias diciendo que te niegas a llevar ese coche¨, y ya sabemos lo que eso supone, te apuntan en el libro de bitácora y en cuanto puedan te crujen.

Expediciones imposibles de cumplir salvo que se infrinjan las normas de circulación, porque si no llegas, te dicen que todos llegan menos tú o te joden el turno para que no abras la boca, eso sí, en la GMV hay que marcar el horario correcto para que al Consorcio no le salte el incumplimiento y luego decir que somos exquisitos dando el servicio.

Mira que nos hemos ofrecido por activa y por pasiva en hablar de SEGURIDAD en serio, pero claro, escuchar lo que no les gusta escuchar y conociendo su soberbia, lo más fácil es darnos largas.

¨Hay que ser cínico¨.

EMPRESA FAMILIARMENTE RESPONSABLE:

 En este punto voy a ser muy escueto: ¨una mierda como una funda de guitarra¨.

Vamos a verrr¡¡¡¡¡¡¡¡,  que cada vez que un trabajador necesita una adecuación de la jornada nos cuesta Dios y ayuda o tenemos que acabar en los juzgados.

Si no quieren facilitar la conciliación familiar por lo menos que se quiten ese logotipo de familiarmente responsable porque es MENTIRA.

CONDUCTORES:

Y para el colmo de la desvergüenza  y desfachatez, ahora nos encontramos con que van llorando por los rincones diciendo que no encuentran conductores¡¡¡¡¡

Joder como ha cambiado la película. Hace bien poco nos decían que tenían cola de conductores para trabajar y ahora se les van los que tienen.

Si no encuentran conductores, el problema no es que no haya, el problema es que los tratan como a perros porque alguien de las altas esferas considera que el conductor es el que tiene poner sus costillas para que los beneficios vayan a los bolsillos de los de siempre.

Es normal tener a trabajadores encadenando durante años y años contratos y no hacerlos indefinidos ¿?

Es normal que tengamos que estar continuamente en los juzgados reclamando nuestros derechos ¿?

Es normal que cada vez que solicitamos una mejora tengamos que hacer o convocar una huelga ¿?

Y dicen que no hay conductores???

Mejorar las condiciones laborales y repartir la pasta que ganan y verás como tienen conductores de sobra y que se ahorren la cantinela de que si los Convenios o que si la abuela fuma, porque están ganando guita a espuertas pero el ansia les corroe.

YA ESTÁ BIEN DE TANTO CINISMO

UNIÓN Y TRABAJO CONSTANTE